《108将》新年人才交流大会

作者:厂商  发布时间:2012-02-06我来说两句 | 复制链接

  新年之后的时节似乎就成了一个人才流动最频繁的时候,人往高处走,水往低处流。员工们要向更优秀的单位流动,公司也要裁汰一些不合格的员工。新鲜血液的更新是每个公司生存的重要环节,也是地盘网《108将》的玩家必须要做的事情,汰弱留强,勇者为王!

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  地盘网《108将》中,可以获得的英雄从低到高依次为绿蓝紫橙红五种,加上由红色英雄进阶而来的金色英雄,六大英雄中品质越高的,属性也就越好,技能也相应更多更给力一些,更能承担起重要的使命,是阵型中当之无愧的核心战力。因此,在游戏中,玩家们的目标就是不断招募到更多更高品质的英雄加以培养。英雄招募有两个途径,其一就是每个关卡中的招募,关卡招募相对更容易些,只要使用道具就能完成,但是每一关的英雄都是固定的,相对缺乏高品质英雄。此外最重要的招募地点就是玩家的“山寨地盘”中的“酒馆”,英雄从来出江湖,如果酒馆中没有合适的英雄,玩家还可使用“元宝刷新”或者等待“免费刷新”。

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  如果英雄不满意了,玩家也能选择“解聘”他,优胜劣汰,物竞天择。解聘后,英雄会消失,而玩家将收获到随机数量的元神以及一定比例的英雄经验,那这些经验和元神可以升级高品质英雄的等级,或者转生英雄,使他们变得更加强大。英雄解聘没有等级限制,不过红色以上品的英雄不能被解聘!多余英雄除了解聘外也能在拍卖行中挂机出售兑换元宝,和别的玩家互通有无嘛。

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来源:17173专稿 关键词:108将
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